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Vamos pa´l cielo y vamos llorando

Este programa tiene dos versiones:
  1. Para sus líderes
  2. Para toda la organización
A pesar de que cada una de las dos versiones tiene sus fortalezas, a continuación vamos a darle una idea general de lo que su organización logrará con cualquiera de ellas:
  • Sus colaboradores y sus líderes:
    • Trabajarán más felices, más motivados, más enfocados, con mucho menos estrés y serán mucho más productivos
    • Aprenderán a liderar su vida, su carrera y su trabajo fortaleciendo su capacidad de autogestionarse
    • Fortalecerán su capacidad de pensar estratégicamente para priorizar mejor y encausar más acertadamente esfuerzos y recursos en pro de los resultados
    • Obtendrán herramientas para planear a corto y largo plazo, actuando con coherencia para convertir en realidad los objetivos
    • Serán generadores de un ambiente agradable y productivo para el trabajo diario
    • Fortalecerán su autoestima, su capacidad de gestionar sus emociones y su habilidad de comunicarse asertivamente
    • Valorarán más su vida, su familia, su trabajo y su organización y renovarán sus vínculos emocionales con todo ello
    • Entenderán mejor cómo funciona su mente y el efecto que ésta tiene como generadora de estrés o de tranquilidad y de productividad o malos resultados
    • Dejarán ver su mejor versión con mucha más frecuencia
  • Sus líderes tendrán herramientas concretas para:
    • Comunicarse conscientemente para impactar, influir e inspirar, en el día a día
    • Inspirar a sus equipos y darle sentido a lo que se hace en la organización
    • Enfocar a los colaboradores y a los diferentes grupos de trabajo en lo realmente importante
    • Propiciar las sinergias entre áreas y equipos
    • Favorecer y apoyar el desarrollo integral de las personas de sus equipos de tal forma que brillen en su desempeño
    • Mediar en la solución de conflictos
  • A nivel organizacional:
    • Mejores resultados
    • Mayor productividad individual y de los equipos
    • Mejor ambiente laboral
Temas que se trabajan
  • Conexión mente – cuerpo – emociones y su incidencia en la productividad y la felicidad
  • Autoestima: comprensión y fortalecimiento
  • Autogestión: poder, responsabilidad y método
  • Pensamiento estratégico y toma de decisiones efectiva
  • Programación de creencias potenciadoras y su efecto en la percepción de la realidad
  • Planeación y gestión de vida + planeación y gestión corporativa: cómo trabajar menos y lograr más (productividad)
  • Pasión y excelencia: cómo alcanzarlas
  • Consciencia plena para mayor productividad, disfrute de la vida y realización personal
  • Estrés: comprensión y gestión efectiva
  • Gestión emocional efectiva: un catalizador de los buenos resultados, el desempeño brillante, la amabilidad y la comunicación efectiva
  • Cómo ser feliz en la vida y en el trabajo
  • Comunicación: impacto, influencia e inspiración
Metodología:
Ofrecemos un método único, que combina poderosas herramientas que aceleran los cambios y los resultados para su empresa: coaching, pensamiento estratégico, mindfulness (consciencia plena), neurociencia, sicología positiva, PNL, gestión del cambio en las organizaciones, inteligencia colectiva y educación experiencial
Aprender haciendo, sobre situaciones reales de la vida y el trabajo.
Herramientas ancestrales combinadas con los últimos avances científicos.
Vivencias prácticas, bastante dinámicas, divertidas y profundas.
Entre sesiones: los participantes ponen en práctica, profundizan, reflexionan, decantan y realizan cambios que les acercan a su mejor versión.
Videos, libros, películas y artículos de grandes maestros y científicos.
Duración:
El programa tiene una estructura muy sólida y su duración y alcance lo definimos en conjunto con su organización. Se compone de varios elementos: alineación estratégica del programa con sus objetivos corporativos, talleres experienciales, coaching grupal y/o individual para los líderes, estrategia de comunicación organizacional, eventos de endo-marketing y de inteligencia colectiva, acciones de gestión de cambio para que su organización acoja el programa fluidamente y acompañamiento.